Sozialpädagoge/Sozialpädagogin mit Ausbildungsverantwortung, 70-100%
Sozialpädagoge/Sozialpädagogin mit Ausbildungsverantwortung, 70-100% - ââKanton Solothurn
MIT ENGAGEMENT BEWEGEN.
Veröffentlicht: 26.03.2026
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Region: Olten
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Pensum: 70-100%
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Vertrag: Teilzeit I Befristet
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Arbeitswelt: Bildung & Kultur
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Arbeitsbeginn: 01.08.2026
Mit Engagement bewegen. â Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Das heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): Eine Schule - vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schülerinnen und Schüler vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Olten suchen wir per 01.08.2026 befristet bis 31.07.2027 mit allfälliger Option auf eine Festanstellung eine/-n Sozialpädagoge/Sozialpädagogin mit Ausbildungsverantwortung, 70-100%.
Sozialpädagoge/Sozialpädagogin mit Ausbildungsverantwortung, 70-100%
Mit Engagement bewegen. â Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Das heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): Eine Schule - vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schülerinnen und Schüler vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Olten suchen wir per 01.08.2026 befristet bis 31.07.2027 mit allfälliger Option auf eine Festanstellung eine/-n Sozialpädagoge/Sozialpädagogin mit Ausbildungsverantwortung, 70-100%.
Ihre Verantwortung
Gemeinsam mit der Klassenlehrperson und einer pädagogischen Mitarbeiterin führen Sie die Klasse und gestalten den Unterrichtsalltag aktiv mit. Die Stellenprozente sind auf fünf Wochentage verteilt und hauptsächlich in den Unterrichtswochen zu leisten. In der Einzel- und Kleingruppenförderung unterstützen Sie die Kinder gezielt in ihrer sozialâemotionalen Entwicklung. Im Klassenteam erarbeiten Sie Strukturierungshilfen, Tagespläne und unterstützende Materialien. Zusätzlich übernehmen Sie administrative Aufgaben im Zusammenhang mit dem Unterrichtsauftrag und nehmen an Sitzungen und Gesprächen (Gesamt- und Klassenteam, Förderplanung, Elterngespräche, interdisziplinäre Fachgespräche) teil. Sie tragen die Verantwortung für den Klassen-Mittagstisch und sorgen für eine verlässliche Betreuung. Zudem begleiten Sie als Praxisanleitung Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen in Ausbildung und unterstützen Lernende fachlich kompetent und strukturiert in ihrer praktischen Ausbildung.
Ihr Profil
Sie verfügen über eine anerkannte Ausbildung in Sozialpädagogik. Zusätzlich bringen Sie eine qualifizierte Ausbildung in Praxisanleitung mit oder sind bereit, diese zeitnah zu absolvieren. Die Arbeit mit Kindern im Förderbereich Verhalten bereitet Ihnen Freude. Auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder können Sie sich einfühlsam und flexibel einlassen. Eine enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Klassenteam ist für Sie selbstverständlich. Belastbarkeit, Kreativität, Flexibilität und ein guter Sinn für Humor runden Ihr Profil ab.
Benefits.
Flexible Arbeitsmodelle
Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell Teilzeitarbeit, auch im Kader Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV Lohngleichheit zwischen Mann und Frau Treueprämien
Familie & Beruf
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn 2 Wochen Vaterschaftsurlaub Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Bildung & Entwicklung
Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung Förderung individueller Fähigkeiten
Sozialleistung & Vorsorge
Flexibles Rentenalter Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Gesundheit
Internes betriebliches Gesundheitsmanagement Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen Wechselndes Angebot an Impulskursen
Fragen?
Ueli Schenker
Bereichsleiter Verhalten
062 311 95 77
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Identität & Kultur.
Eine beeindruckende Bandbreite an Menschen, Berufen und Möglichkeiten, gepaart mit einer sinnvollen Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Bedeutung â darauf sind wir stolz. Arbeiten beim Kanton Solothurn bedeutet, sich fuÌr eine soziale und kulturelle Vielfalt zu engagieren und dabei den eigenen Abdruck hinterlassen zu können. Denn: Ihr Beitrag zählt. Mit Ihrem Engagement bringen Sie sich und uns voran.
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